為深入踐行“強(qiáng)省會”戰(zhàn)略，強(qiáng)化員工隊伍建設(shè)，近日，長沙市產(chǎn)投集團(tuán)組織開展“強(qiáng)省會 勇?lián)?dāng) 練本領(lǐng) 聚動能”員工崗位技能測試。集團(tuán)黨建、紀(jì)檢、招采、項目管理、財務(wù)等業(yè)務(wù)條線共72名員工參加測試。

       集團(tuán)黨委委員、監(jiān)事會主席、工會主席劉永革指出，開展員工崗位技能測試是適應(yīng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的需要，是深化巡察、審計整改工作的需要，是著力提高員工職業(yè)競爭力的需要，同時也是創(chuàng)新性開展集團(tuán)工會工作的需要。他要求，廣大員工要牢固樹立學(xué)習(xí)意識，自覺養(yǎng)成學(xué)習(xí)習(xí)慣，不斷從書本中、從實際工作中、從自我提升中獲取知識源泉，不斷提高自身綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力，積極為集團(tuán)發(fā)展建設(shè)奮勇?lián)?dāng)、建功立業(yè)。

       本次崗位技能測試聚焦重點崗位，通過集中時間強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一組織過關(guān)測試等方式，促進(jìn)重點領(lǐng)域從業(yè)人員熟練掌握崗位技能，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量開展各項業(yè)務(wù)工作。測試知識點突出各條線業(yè)務(wù)必備技能以及實際工作中的重點技能，并注重考察案例分析及實操能力，測試不過關(guān)人員將再次進(jìn)行補(bǔ)測，確?；炯寄苓^關(guān)。
下階段，長沙市產(chǎn)投集團(tuán)將逐步建立完善的勞動技能評估機(jī)制，常態(tài)化開展崗位技能大練兵活動，通過競賽、測試、實操訓(xùn)練等形式活動，不斷擴(kuò)大覆蓋領(lǐng)域和員工群體，切實提高員工從業(yè)技能，激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的激情，為集團(tuán)實踐“強(qiáng)省會”戰(zhàn)略提供強(qiáng)有力的人才支撐。